Editorial

¿Está el suyo? Estos son los 5 trabajos más agotadores, según un estudio

El sitio encuestó a más de 16.000 profesionales en Estados Unidos entre marzo y junio

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Pedro Ioskyn

REPORTERO GRÁFICO05.09.2024 10:24 Actualizado: 05.09.2024 10:32

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Un informe publicado recientemente por una reconocida plataforma de búsqueda de empleo, el cual realizó a través de la encuesta a más de 16.000 profesionales en Estados Unidos entre marzo y junio, reveló cuáles son los trabajados más agotadores en el país.

Aunque todo trabajo puede resultar cansador a su manera, existen algunos que destacan por el agotamiento que generan en los empleados, y la situación es particularmente crítica en Estados Unidos, en donde cuatro de cada diez trabajadores afirman sentirse estancados y agotados, según un estudio publicado recientemente por Linkedin.

Luego de realizar la detallada encuesta a los trabajadores a lo largo del país, el sitio determinó que los siguientes trabajos son los más agotadores de Estados Unidos:

Gestión de programas y proyectos
Servicios de atención sanitaria
Servicios comunitarios y sociales
Seguro de calidad
Educación

El panorama es especialmente crítico para los gestores de proyectos, de los cuales al menos la mitad afirmó agotada, en un puesto que requiere planificar, organizar y gestionar la finalización de un proyecto, considerando los tiempos y el presupuesto disponible.

En contraparte, un tercio de los trabajadores en puestos de consultoría, bienes raíces y desarrollo de negocios afirman estar cansados y estresados, por lo que comprenden las posiciones en las que los empleados tienden menos a agotarse.

Estrés y ansiedad en el trabajo. — El puesto más agotador es el de gestor de proyectos. Foto:iStock

Las razones del agotamiento en los trabajos

Dentro de las causas del agotamiento en los trabajos, algunos de los factores que comparten los especialistas corresponden a la falta de reconocimiento y apoyo para responder a las demandas que enfrentan en sus funciones.

Otro punto que comparten muchos de los trabajos más agotadores, entre los que resaltan también los empleos en los sectores de atención sanitaria, educación, servicios comunitarios y sociales, es que se desarrollan en entornos de alto estrés y exigencia emocional debido a sus implicaciones.

En el caso de los gestores de proyectos, la problemática radica también en que en muchas ocasiones las responsabilidades los llevan a tener que realizar distintos trabajos a la vez, cumplir plazos estrictos y actuar como "intermediario" entre empleados y clientes.

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