Editorial

¿Cómo encontrar fácilmente un trabajo que me dé la green card?

Uscis explica las condiciones para obtener la ciudadanía a través del empleo.

La green card permite vivir y trabajar en Estados Unidos. Foto: iStock

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Ariadna Cruz

REDACTORA10.07.2024 14:23 Actualizado: 10.07.2024 14:23

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Uno de los beneficios más conocidos y buscados con la green card es el poder trabajar legalmente en Estados Unidos. Sin embargo, poco saben que el proceso también puede realizare al revés, es decir primero encontrar trabajo y luego solicitar la residencia. Pero esa posibilidad no aplica en todos los casos. Conozca los detalles.

El Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (Uscis, por sus siglas en inglés), explica que las leyes de inmigración brindan a los extranjeros diversas opciones para convertirse en residentes permanentes legales y, una de ellas es precisamente a través de un empleo.

El trámite se realiza a través del formulario I-485, o Solicitud de registro de residencia permanente o ajuste de estatus. No obstante, tome en cuenta que la opción únicamente está disponible para las siguientes categorías de inmigrante preferencial basado en el empleo:

Primera preferencia o EB-1

Trabajadores prioritarios, es decir extranjeros con aptitudes extraordinarias en las ciencias, las artes, la educación, los negocios o los deportes. También aplica para profesores e investigadores sobresalientes y para algunos ejecutivos o gerentes de empresas multinacionales.

Segunda preferencia o EB-2

Aplica para extranjeros de profesiones que requieren un posgrado o tienen una aptitud excepcional.

Tercera preferencia o EB-3

Aplica para trabajadores especializados, profesionales y otro tipo de empleados.

Cuarta preferencia EB-4

Aplica para trabajadores religiosos e inmigrantes jóvenes especiales.

Con base en dicha información, como podrá darse cuenta, no cualquiera podrá obtener el beneficio de solicitar la green card a través del empleo. Sin embargo, si cuenta con las credenciales necesarias, su mejor opción para aplicar a este trámite es buscar trabajo a través de plataformas como LinkedIn.

Las redes sociales y sitios web con fines profesionales le permitirán encontrar empleos específicos de acuerdo con la categoría que en este caso necesita para obtener la residencia. En el caso concreto de LinkedIn, basta con que ingrese a su perfil, o cree uno, y en la línea de búsqueda, en la pestaña de empleos, escriba: green card sponsor. Asegúrese de estar buscando específicamente en Estados Unidos.

Podrá encontrar opciones como:

Gerente de tecnologías de la información en California.
Arquitecto de Cloud computing, en Washington.
Analista de datos Junior, en Oklahoma.
Especialista en marketing de comercio electrónico, en Wisconsin.
Gerente de implementación de ERP, en Illinois.

Las ofertas de trabajos fantasma forman parte desde hace mucho tiempo del mercado laboral. — Hay ofertas de trabajo que lo ayudarán a conseguir la residencia. Foto:Getty

¿Cómo detectar una oferta de trabajo de Estados Unidos fraudulenta?

Aunque LinkedIn es un sitio seguro en el que podrá generar os profesionales y buscar ofertas de empleo, es importante que se mantenga alerta para no caer en una estafa, especialmente porque hay quienes buscan aprovecharse del deseo de los inmigrantes por obtener la green card.

Las recomendaciones para evitar caer en una estafa de oferta de empleo son:

Investigue bien la empresa. Busque información acerca de su reputación, si tiene presencia en línea y si hay opiniones de otros empleados.
Ponga atención a las condiciones de la oferta. Si encuentra algo extraño, por ejemplo un salario inusualmente alto, requisitos mínimos de experiencia, descripciones vagas o grandes promesas, es probable que se trate de una estafa.
Revise el perfil del reclutador. Verifique que no se trate de una cuenta recién creada con pocos detalles, fotos genéricas y conexiones limitadas.
No entregue información personal. Antes de estar seguro de que se trata de una empresa y una oferta real, no entregue ningún tipo de información y tampoco habrá archivos o links que le envíen directamente y parezcan sospechosos.

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